近年來各個行業都在迅速發展，行業之間的競爭更是顯而易見的，其中人才是每個企業發展壯大必不可少的因素之一，也是企業必爭的一個重要所在，所以也就伴隨著人力資源服務行業的興起，但是想要從事人才服務行業，企業就需要辦理《人力資源服務許可證》，那么這個證件需要哪些條件和材料呢？我今天就為大家分享一下辦理人力資源服務許可證所需材料以及條件，希望給想要從事人力資源服務行業的企業提供一些幫助。

申請《人力資源服務許可證》的條件：

1、具備法人資格，個人應獲有政治權利和具備完全民事行為能力，具有獨立承擔民事責任的能力。

2、符合相關規定的機構名稱，章程，管理制度，業務經營范圍，公司名稱含有“人力資源”，不得含有“中國”“中華”“國際”等。

3、完善的辦公設備，服務對象記錄，服務的過程以及收費等情況的臺帳；注冊資金符合相關規定。

4、場所面積根據當地相關規定而定;專職工作人員6人以上(一般應具有大專以上文化程度);2人以上具有中級以上職業指導師資格。發放《人力資源服務許可證》之日一年內，從業人員必須持有職業資格證書。

申請《人力資源服務許可證》需要準備的資料：

1、申請書;

2、工商管理部門的《企業名稱預先核準通知書》原件及復印件;

3、注冊資本，驗資報告原件及復印件;

4、辦公場所產權、使用權證明或合法的租賃證明原件及復印件;

5、法人或擬任負責人及工作人員的基本情況(花名冊) ，身份證及復印件，院校畢業證書原件及復印件，個人簡歷及從業證明。聯合開辦的，還應提交合作協議書;

6、具備職業指導資格的專職工作人員的相關證明，職業指導證書原件及復印件;

7、機構章程、管理制度、業務流程、臺帳管理、收費標準材料;

8、《人力資源服務許可告知承諾書》 (原件3份)

辦理《人力資源服務許可證》的流程：

1、受理：申請機構在當地人力資源和社會保障行政部門提交材料，即時審理。

2、審查：材料齊全的，人力資源和社會保障行政部門在受理申請之日起20日內審查完畢。對提供的材料不全的，會告知申請機構哪里需要填補以及更改。

3、實地考察：工作人員會告知考察時間，病到現場對開辦場所、辦公設施、辦公環境等進行實地考察。

4、發證：符合條件的，予以批準，頒發《人力資源服務許可證》;不予批準的，應當說明理由。

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