關于 勞務派遣經營許可證

為了規范勞務派遣服務，加強人力資源輸出中對派遣人員的各項管理，國家制定了《勞動合同法》、《勞務派遣行政許可實施辦法》等法律法規，要求：經營勞務派遣業務的企業，需要辦理《勞務派遣經營許可證》。

勞務派遣又稱勞動派遣、人才派遣、人才租賃等，是指勞務派遣單位與被派遣勞動者建立勞動關系，并將勞動者派遣到實際用工單位，被派遣勞動者在實際用工單位的指揮、監督下從事勞動的新型用工形式。勞務派遣單位與被派遣勞動者之間簽署勞動合同，勞務派遣單位與用工單位之間簽署勞務派遣服務協議，其員工只是臨時或有限合同時間內派駐到其它單位進行工作。

一、需要辦理勞務派遣經營許可證的企業：

從事如勞務公司、勞務派遣、人力資源、企業管理、物業服務、保安服務、家政服務等注冊類型的企業，經營業務屬于勞務派遣服務范疇的，都要辦理勞務派遣經營許可證。

例如：居民小區內的XX物業服務公司、XX保安服務公司，提供清潔、保姆、月嫂、護理、鐘點工等家政服務的公司，都屬于需要辦理勞務派遣經營許可證的公司。

勞務派遣許可證與人力資源服務許可證不同，人力資源服務許可證辦理對象是中介機構，而勞務派遣許可證是勞務服務公司，針對的是人才租賃，人才的勞動關系并不在用工單位，勞動者通過與勞務派遣公司簽訂勞動合同，再由勞務派遣公司與用人單位簽訂派遣協議。

二、勞務派遣經營許可證有效期：

勞務派遣經營許可證有效期一般為3年，每年均需要年檢，有效期屆滿60日前提出續期申請。

三、勞務派遣經營許可證辦理條件：

01、注冊資本不得少于人民幣200萬元；

02、有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施；

03、有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度；

04、法律、行政法規規定的其他條件。

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